Nota publicada originalmente en Ser Gerente el 01/05/2009

Un hombre que formaba parte de un equipo, sin ningún aviso dejó de participar en sus actividades. Después de algunas semanas, una noche muy fría el líder de aquel grupo decidió visitarlo. Encontró al hombre en casa, solo, sentado frente a una chimenea donde ardía un fuego brillante y acogedor. Adivinando la razón de la […]

Para obtener un buen equipo de trabajo es fundamental que cada persona se preocupe (y se ocupe) de aquellos detalles que hacen de uno un bueno o un mal compañero de trabajo. En esta nota, Brigitte Seumenicht nos aconseja sobre aquellos detalles que hablan de uno en el ambiente laboral: En ocasiones el trabajo nos consume tanto […]

#Trabajo #Empleo #Paro Hola a todos, mañana se celebra el día del trabajo, con las connotaciones reivindicativas que siempre lleva aparejado. Al menos en España, seguimos viendo que el empleo no arranca, que no se ha cambiado el modelo productivo y por ello el aumento en la actividad viene dado otra vez en gran parte […]

La empresa usuaria recibe los servicios de los trabajadores cedidos por la empresa de trabajo temporal, pero no los incluye en su plantilla. Las ETT necesitan una autorización para funcionar y debe cumplir unos requisitos establecidos en el articulo 2 de la ley 14/94 Nos encontramos ante una relación triangular de trabajo en la que se distinguen 3 relaciones jurídicas. La primera: La relación entre la ETT y el trabajador es una relación laboral de duración determinada que coincide con el tiem

Continuando con la entrada de “Cómo se mide el paro”, en primer lugar les hablo sobre cómo se realiza la Encuesta de Población Activa (EPA).   ENCUESTA DE POBLACIÓN ACTIVA La EPA es una investigación continua y de periodicidad trimestral que tiene como finalidad obtener datos de la población en relación con el mercado de […]

Parte 1 - Cómo saber cuál es el trabajo PERFECTO para ti "La única manera de hacer un gran trabajo es amar lo que haces". Steve Jobs En este apartado descubrirás: Los 3 ingredientes del trabajo perfecto... si falta cualquiera de ellos, acabarás ODIANDO tu trabajo Los 10 puestos de trabajo más adecuados para ti (y cómo saber cuál escoger...para AHORRARTE MESES de tu vida buscando trabajo) Cómo saber cuánto deberían pagarte para evitar acabar en un trabajo MAL PAGADO Cómo REINVENTARTE profesionalmente usando las habilidades que posees Parte 2 - Tu estrategia para cazar el trabajo perfecto...SIN PERDER MESES de tu vida "Primero aprende las reglas del juego, después juega mejor que el resto". Albert Einstein. En este apartado aprenderás: Cómo funciona realmente el mercado laboral... y cómo aprovecharlo a tu favor para conseguir empleo RÁPIDO. Cuál es la PEOR manera de buscar empleo (haz esto y tardarás 1,5 años en conseguir trabajo). Cuál es la MEJOR manera de buscar trabajo (los profesionales que hacen esto tardan de media entre 3 y 6 meses en conseguir trabajo). Cómo SALTARTE los procesos de selección y dejar de perder el tiempo. Parte 3 - Cómo conseguir MÁS ENTREVISTAS de trabajo "Los objetivos son para perdedores. Los sistemas son para ganadores" En este apartado aprenderás: Cómo crear tu MARCA PERSONAL en 1 semana (y superar al 99% de los candidatos). Cómo elaborar CURRICULUMS GANADORES (evitando los 3 errores que cometen el 99% de los profesionales) que te garanticen una entrevista. Cómo conseguir trabajo SIN TENER QUE BUSCARLO. Cómo hacer emails y cartas de presentación efectivas...que te abrirán las puertas a prácticamente cualquier trabajo. Cómo hacer que tu red de contactos busque trabajo por ti. Parte 4 - Cómo SUPERAR cualquier entrevista de trabajo... y conseguir el trabajo que deseas "Las palabras son gratuitas, es cómo las usas lo que te puede suponer un coste tremendo" En el último módulo aprenderás todos los secretos para superar cualquier entrevista de trabajo: Cómo evitar ERRORES frecuentes. Cómo CAUTIVAR a tu entrevistador. Cómo tomar el CONTROL de la entrevista. Cómo RESPONDER a más de 20 preguntas. Qué hacer ANTES y DESPUÉS de la entrevista. Cómo aumentar tus posibilidades de conseguir el empleo...incluso si la entrevista no ha ido bien. Cómo NEGOCIAR un aumento de sueldo de hasta el 40%.

Expresión visual gráfica de un Curriculum Vitae a través de unos panales en cuyas celdas se introducen las diferentes habilidades, experiencia laboral, etc. La aplicación que será alojada en la web en www.smartcvmap.com y en www.smartvisualcv.com permitirá la creación de estos curriculums visuales y la navegación entre las diferentes bolas creadas para los diferentes apartados y entre las diferentes celdas del panal.

Expresión visual gráfica de un Curriculum Vitae a través de unos panales en cuyas celdas se introducen las diferentes habilidades, experiencia laboral, etc. La aplicación que será alojada en la web en www.smartcvmap.com y en www.smartvisualcv.com permitirá la creación de estos curriculums visuales y la navegación entre las diferentes bolas creadas para los diferentes apartados y entre las diferentes celdas del panal.

Mucho se ha dicho sobre el trabajo en equipo y hasta se lo ha tomado como una condición “sin ecuanon” para cualquier postulante para cualquier actividad para cualquier empresa para cualquier tarea para cualquier persona… Ésto además de generar fanáticos del trabajo en equipo no hizo más que estandarizar una “forma” (no alcanza a ser […]

Alguien que va a ocupar un puesto de trabajo y se cruza con el empleado que lo ocupaba antes y ha sido despedido por ineficacia.

Mucho se ha dicho sobre el trabajo en equipo y hasta se lo ha tomado como una condición “sin ecuanon” para cualquier postulante para cualquier actividad para cualquier empresa para cualquier tarea para cualquier persona… Ésto además de generar fanáticos del trabajo en equipo no hizo más que estandarizar una “forma” (no alcanza a ser […]

Para obtener un buen equipo de trabajo es fundamental que cada persona se preocupe (y se ocupe) de aquellos detalles que hacen de uno un bueno o un mal compañero de trabajo. En esta nota, Brigitte Seumenicht nos aconseja sobre aquellos detalles que hablan de uno en el ambiente laboral: En ocasiones el trabajo nos consume tanto […]

Nota publicada originalmente en Ser Gerente el 02/05/2009

En este trabajo se presenta una aproximación de lo que fueron esas relaciones entre la colonia británica y los canarios. Mediante la información extraída de dichas fuentes secundarias se ha intentado componer unas fichas de inventario con el propósito de crear una herramienta de salvaguardia para el contacto lingüístico anglocanario.

Mucho se ha dicho sobre el trabajo en equipo y hasta se lo ha tomado como una condición “sin ecuanon” para cualquier postulante para cualquier actividad para cualquier empresa para cualquier tarea para cualquier persona… Ésto además de generar fanáticos del trabajo en equipo no hizo más que estandarizar una “forma” (no alcanza a ser […]

En la siguiente presentación podrá encontrar información básica sobre las jornadas de trabajo, según el Código de trabajo de Costa Rica.

Nota publicada originalmente en Ser Gerente el 01/05/2009

Mucho se ha dicho sobre el trabajo en equipo y hasta se lo ha tomado como una condición “sin ecuanon” para cualquier postulante para cualquier actividad para cualquier empresa para cualquier tarea para cualquier persona… Ésto además de generar fanáticos del trabajo en equipo no hizo más que estandarizar una “forma” (no alcanza a ser […]