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Hay empresas que han sorprendido a alguno de sus trabajadores cometiendo un delito de hurto o robo. En estos casos, lo que suelen hacer las empresas es realizar un despido disciplinario al trabajador de forma inmediata, con las consecuencias que esto acarrea para este último. Hasta ahí todo bien, el problema está en que algunas empresas se inventan hechos así en su propio beneficio.
Porque ciertos empresarios, con tal de no pagarle la indemnización por despido al trabajador, son capaces de acusarlo falsamente de haber cometido algún hurto o robo en la empresa. Y esto es un grave atentado contra los derechos fundamentales y laborales del trabajador. Porque además del perjuicio económico y moral que le supone, más adelante, esta acusación le puede afectar a la hora de encontrar otro trabajo. Por esa razón, te voy a explicar qué es lo que puedes hacer si estás siendo víctima de una acusación así.
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Title Despido por acusación falsa de hurto o robo en el trabajo
Hay empresas que han sorprendido a alguno de sus trabajadores cometiendo un delito de hurto o robo. En estos casos, lo que suelen hacer las empresas es realizar un despido disciplinario al trabajador de forma inmediata, con las consecuencias que esto acarrea para este último. Hasta ahí todo bien, el problema está en que algunas empresas se inventan hechos así en su propio beneficio.
Porque ciertos empresarios, con tal de no pagarle la indemnización por despido al trabajador, son capaces de acusarlo falsamente de haber cometido algún hurto o robo en la empresa. Y esto es un grave atentado contra los derechos fundamentales y laborales del trabajador. Porque además del perjuicio económico y moral que le supone, más adelante, esta acusación le puede afectar a la hora de encontrar otro trabajo. Por esa razón, te voy a explicar qué es lo que puedes hacer si estás siendo víctima de una acusación así.
Work type Article
Tags despido por hurto o robo
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Registry info in Safe Creative
Identifier 2006214493780
Entry date Jun 21, 2020, 10:52 PM UTC
License All rights reserved
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Copyright registered declarations
Author 100.00 %. Holder M. Ángeles Sarrías Lorente. Date Jun 21, 2020.
Information available at https://www.safecreative.org/work/2006214493780-despido-por-acusacion-falsa-de-hurto-o-robo-en-el-trabajo
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Registration: 2006214493780
