Categorías Organizativas en GTD: Acciones

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Una vez entendida la categoría organizativa “Resultados”, llegamos a la categoría “Acciones”. Esta categoría agrupa lo que hay que hacer físicamente, la realidad a “nivel de calle” y, en resumen, representa el día a día de nuestra actividad.
A diferencia de lo que muchas personas llaman “tareas”, que suelen ser en realidad resultados encubiertos [...]
Este artículo, Categorías Organizativas en GTD: Acciones, escrito por José Miguel Bolívar y publicado originalmente en Optima Infinito, está lic

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gtd - 5 pasos
desarrollo personal
gtd - próxima acción
gtd - aplicarlo
haz que funcione
gtd - control
gtd - procesar o aclarar
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José Miguel Bolívar
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Title Categorías Organizativas en GTD: Acciones
Una vez entendida la categoría organizativa “Resultados”, llegamos a la categoría “Acciones”. Esta categoría agrupa lo que hay que hacer físicamente, la realidad a “nivel de calle” y, en resumen, representa el día a día de nuestra actividad.
A diferencia de lo que muchas personas llaman “tareas”, que suelen ser en realidad resultados encubiertos [...]
Este artículo, Categorías Organizativas en GTD: Acciones, escrito por José Miguel Bolívar y publicado originalmente en Optima Infinito, está lic
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Tags gtd - 5 pasos, desarrollo personal, gtd - próxima acción, gtd - aplicarlo, haz que funcione, gtd - control, gtd - procesar o aclarar, gtd - organizar, gtd, óptima personas, productividad personal

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Identifier 1410222381600
Entry date Oct 22, 2014, 6:11 PM UTC
License Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0

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Author. Holder José Miguel Bolívar. Date Oct 22, 2014.


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