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¿Somos o no diferentes? Oferta de empleo para obedientes sin más. (vía @pedroadverto)
Imagina un trabajo determinado que deja poco espacio para las sorpresas y los imprevistos. Hablamos de un trabajo rutinario y mecánico, sometido desde hace largo tiempo a un proceso constante de mejora que se ha ido traduciendo en decenas de [...]
Este artículo, Para Qué Pagas a tus Colaboradores, escrito por José Miguel Bolívar y publicado originalmente en Optima Infinito, está licenciado para su uso bajo un
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Title Para Qué Pagas a tus Colaboradores
¿Somos o no diferentes? Oferta de empleo para obedientes sin más. (vía @pedroadverto)
Imagina un trabajo determinado que deja poco espacio para las sorpresas y los imprevistos. Hablamos de un trabajo rutinario y mecánico, sometido desde hace largo tiempo a un proceso constante de mejora que se ha ido traduciendo en decenas de [...]
Este artículo, Para Qué Pagas a tus Colaboradores, escrito por José Miguel Bolívar y publicado originalmente en Optima Infinito, está licenciado para su uso bajo un
Work type Article
Tags cambio de paradigma, óptima organizaciones, gestión del talento, burocracia y control, desarrollo organizacional, trabajo del conocimiento, absurdos organizativos, recursos humanos, inteligencia colectiva
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Registry info in Safe Creative
Identifier 1309225802673
Entry date Sep 22, 2013, 9:25 PM UTC
License Creative Commons Attribution Share Alike 3.0
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Copyright registered declarations
Author. Holder José Miguel Bolívar. Date Sep 22, 2013.
Information available at https://www.safecreative.org/work/1309225802673-para-que-pagas-a-tus-colaboradores
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Registration: 1309225802673
