El presente estudio describe una experiencia de investigación-acción enfocada en el cambio de actitudes y desarrollo de competencias de liderazgo para la transformación digital de la Academia DesrrollArte Efecto Mariposa (DEM), dando como resultado un Método. El problema fue que debido a la pandemia por el virus sars-cov2 (COVID-19), el número de alumnos de forma presencial disminuyó, por lo que, se requirió implementar la modalidad en línea. Se realizó un diagnóstico de competencias de liderazgo de la gestora educativa, basado en los Estándares para Líderes Educativos (PSEL-2015), detectándose mejoras en el área 5 “Comunidad de Atención y Apoyo a los Estudiantes”; se hizo un diagnóstico participativo a estudiantes con entrevistas y la técnica “árbol de problemas”; y se diagnosticó a la Academia en cuanto a Transformación Digital y Sustentabilidad junto con el Instituto Yucateco del Emprendedor (IYEM) y la Cámara Mexicano-Alemana de Comercio e Industria (CAMEXA). Durante el primer ciclo de cambio, la gestora tomó múltiples cursos de capacitación para certificarse en tecnología; diseñó manuales y documentación para certificarse en los estándares de competencias CONOCER/SEP: ECO217.01 “Impartición de cursos de formación de capital humano de manera presencial grupal” y ECO301 “Diseño de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal, sus instrumentos de evaluación y manuales del curso”. Diseñó y registró personajes de caricatura, grabó 8 Máster clases y escribió 3 libros. En el segundo ciclo, la gestora diseñó el Método DEM, la estructura de una plataforma de aprendizaje en línea y la App-DEM, así como aplicó el Método DEM para certificarse. Como resultado, la gestora obtuvo la certificación en los estándares de competencias CONOCER/SEP: ECO217.01 y ECO301, su alumnado en la modalidad en línea aumentó y la Academia ganó concursos, continuando con su Transformación Digital Sostenible, siendo el próximo objetivo, la utilización de Inteligencia Artificial.

En este taller se dan las calves para crear un entrenamiento en salud mental y emocional a través de distintos recursos y herramientas de gestión emocional

Las sospechas excesivas son por desconfiar a ultranza. Estas cosas generan contiendas. No dejan descansar la mente, porque todo lo entiende mal. Esto puede rayar en la psicosis o paranoia.

¿Tienes problemas con el manejo de la ira? No dudes en buscar ayuda.

Logo con slogan que identifican los servicios de la autora como Organizadora Profesional y Asesora de Gestión Personal. Consta de las alas y aureola de un angel con una percha simulando el cuerpo, rodeado con la frase slogan de la marca

Logo que identifica la marca y los servicios que ofrece la autora como Organizadora Profesional y Asesora de Gestión Personal. Solo se muestran las alas y la aureola del angel con la percha simulando el cuerpo del angel

Logo que identifica los servicios de la autora como Organizadora Profesional y Asesora de Gestión Personal. Consta de la Aureola del angel del logo principal de la marca.

Nadie es feliz todo el tiempo, ¡y eso está perfecto! Liz no es feliz es el libro ideal para comenzar a hablar sobre el manejo de emociones con los niños más pequeños. Si buscas cómo ayudar a los niños a gestionar sentimientos de una mejor manera, lo mejor es comenzar por que los niños sean capaces de identificar estas emociones y aprendan a llamarlas por sus nombres. Acompaña a Liz en varias aventuras de su día a día que la hacen sentir de muchas maneras distintas mientras aprendemos juntos cuál es el nombre correcto de ese sentimiento. Este libro está pensado para que los padres y sus hijos puedan después hablar sobre sus propias emociones y las situaciones que los llevaron a sentirse de esa manera.

¿Es posible un proyecto vital exitoso sin incluir el autoconocimiento y la regulación emocional? ¿Qué instrumentos psicológicos podemos implementar en nuestra vida cotidiana para mejorarnos a nosotros mismos y los entornos que transitamos? Saxa Stefani -psicólogo, investigador y docente- explora el alcance de algunas de estas ideas, que a pesar de estar hoy más extendidas, aún son poco o mal comprendidas.

Software de simulación que es capaz de crear entornos que reflejan las características geográficas y estructurales de una red de ictus. Permite la configuración del árbol de decisiones en cada eslabón de la cadena asistencial del código ictus (aproximación Bayesiana), incluyendo el uso de recursos extra e intrahospitalarios. Genera simulaciones de pacientes para evaluar el efecto de diferentes modelos de organización y apoyar a la toma de decisiones de gestión sanitaria.

Software de simulación que es capaz de crear entornos que reflejan las características geográficas y estructurales de una red de ictus. Permite la configuración del árbol de decisiones en cada eslabón de la cadena asistencial del código ictus (aproximación Bayesiana), incluyendo el uso de recursos extra e intrahospitalarios. Genera simulaciones de pacientes para evaluar el efecto de diferentes modelos de organización y apoyar a la toma de decisiones de gestión sanitaria.

Libro sobre productividad y gestión del tiempo para lograr una vida equilibrada y ser feliz

Post publicado en el blog de MdE con fecha 25 de octubre de 2022.

Con este libro continuamos la saga "Crecimiento interior" con el mismo entusiasmo y el mismo deseo de acercar a los niños y niñas al apasionante mundo de las emociones a través de los libros. Cada personaje cumple una función específica: refuerzo de la flexibilidad de pensamientos, fomento de la autoestima y de la actitud positiva, respeto a los demás... Siendo conscientes del reto que se nos presenta abordamos este proyecto con más ilusión si cabe, esperando servir de apoyo a esos seres maravillosos que tanto nos enseñan cada día.

Logo a ser utilizada por su autora para identificar sus servicios en matéria de Gestión de Proyectos, compuesta de un calendario, un gráfico de Gantt, y una moneda en forma de estrella de 8 puntas, con un signo de dólar, con la inscripción "Vanessa Nunes Proyectos Digitales"

Masterclass de yoga para adolescentes: Descubre el ser océano emocional de la Adolescencia

Seguimos con el paseo por la norma ISO 31000: 2018. Hoy nos metemos de lleno en el Capítulo 6: Proceso. En esta primera parte, vamos a ver los epígrafes hasta el 6.3 y en la siguiente parte llegaremos hasta el 6.7. ¿Preparado? ¡Vamos! 6. Proceso 6.1 Generalidades El proceso de la gestión del riesgo implica […]

Gestión integral de ensayos clínicos diseñado para una Unidad de Ensayos Clínicos, permitiendo tener acceso al registro de los datos de los estudios, así como su gestión económica, proyectos independientes, reembolso a pacientes, e informes para cada situación. Módulo para gestión de agenda y citas de pacientes.

Seguimos con el paseo por la norma ISO 31000: 2018. Hoy nos metemos de lleno en el Capítulo 5: Marco de referencia. En esta segunda parte, vamos a ver los epígrafes del 5.5 al 5.7. Si te has perdido la primera parte, es por aquí. ¿Preparado? ¡Vamos! 5. Marco de referencia 5.5 Implementación A nivel […]

Seguimos con el paseo por la norma ISO 31000: 2018. Hoy nos metemos de lleno en el Capítulo 5: Marco de referencia. En esta primera parte, vamos a ver los epígrafes hasta el 5.4 y en la siguiente parte llegaremos hasta el 5.7. ¿Preparado? ¡Vamos! 5. Marco de referencia 5.1 Generalidades Todo lo que dependa […]