El mercado laboral actual se enfrenta a un reto urgente: el aumento de los problemas emocionales y psicológicos en los entornos de trabajo. Según la Organización Mundial de la Salud, el estrés y la ansiedad son ya algunas de las principales causas de absentismo, baja productividad y enfermedades relacionadas con el trabajo.
En España, el burnout laboral y la desmotivación alimentan los índices de absentismo y rotación generando pérdidas millonarias cada año en las empresas (cifras que se sitúan en un rango de 32.000 a 100.000 millones de euros al año, lo que equivale a una parte significativa del PIB español), además de constituir un grave impacto en la salud de las personas trabajadoras.
La Asociación empresarial por el bienestar integral nace como respuesta a una crisis silenciosa que afecta al tejido empresarial de muchos países de habla hispana, caracterizada, precisamente, por el auge del absentismo, el burnout y la rotación de talento. Las empresas, a pesar de sus discursos, no están logrando crear entornos de trabajo realmente humanizados y saludables. Nuestra misión es ser el motor de cambio, impulsando una cultura corporativa que priorice el bienestar real y la salud emocional de las personas en el ámbito profesional, contribuyendo así a una sociedad y a un mercado laboral más éticos y sostenibles.
Para lograrlo, la asociación ofrecerá una propuesta de valor integral: la certificación con el sello de calidad "Ethos Bienestar", que reconocerá a las organizaciones comprometidas; el acceso a una red profesionales especialistas en bienestar laboral; y un programa de formación continua que incluye webinars mensuales, eventos anuales de networking tanto online como presenciales, complementado por una revista digital trimestral, acceso a una biblioteca digital y al Bienestar Lab (un laboratorio de datos inteligentes) . Este modelo está diseñado para dotar a las empresas de las herramientas que necesitan para atraer y retener el talento de manera efectiva.
El proyecto hA SIDO CREADO por Silvia Garcia Argente.
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